Senior Software Engineer .NET

ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.
Zürich Google Maps
3–5 Jahre
Unbefristet
Senior

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Du erweiterst und verbesserst unsere bestehenden Produkte wie die Digital Banking Suite und die Security Suite oder entwickelst neue, innovative Lösungen für unsere vielfältigen Kunden aus den Bereichen Banking, Retail oder Government. Dich erwartet eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.

Domain Driven Design, Event Sourcing, CQRS, Onion Architecture, Micro/Domain Services und Azure sind für dich nicht nur Buzzwords, sondern gehören zu den regelmässig benutzten Werkzeugen in deiner Developer Toolbox? Aus Erfahrung weisst du, dass ein Hammer nicht automatisch jedes Problem zu einem Nagel macht? Und du teilst dein Wissen gerne mit deinen Kollegen über Pair Programming, Code Reviews, Brown Bag Lunches oder sogar als Vorträge an Meetups oder Konferenzen? Dann solltest du jetzt unbedingt weiterlesen, denn wir suchen DICH als Verstärkung unseres dynamischen Teams im Bereich der Microsoft Technologien, um für unsere Kunden inspirierende und faszinierende Lösungen in der digitalen Welt zu bauen. Unsere Lösungen umfassen Strategien für neue Produkte, Transformation von Geschäftsprozessen und Umbau von Organisationen. Wir erreichen dies mit modernsten Technologien, wie z.B. künstlicher Intelligenz, cloudbasierter IT, innovativen mobile solutions. Direkter Kundenkontakt und ein Netzwerk von kompetenten Arbeitskollegen garantieren dir eine steile Lernkurve!

Was dich erwartet

  • Du unterstützt unsere Kunden bei der Analyse, Konzeption und der Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten
  • Dabei erstellst du technische Lösungskonzepte...
  • ...und setzt diese um, entweder als Individualentwicklung oder mittels angepasster Standardsoftware
  • Dein Wissen und deine Erfahrung gibst du gerne an deine Teamkollegen weiter
  • Architekturstandards sind dir wichtig und du führst diese auf Projektebene ein und stellst sicher, dass sie auch eingehalten werden
  • Du beteiligst dich aktiv an projektvorbereitenden Tätigkeiten, Reviews, Requirements Engineering, Prototypen, etc.

Was du mitbringst

  • Du bringst einen (Fach-)Hochschulabschluss in Informatik mit
  • Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung
  • Du bist ein Experte in der Konzeption und Umsetzung von Lösungen basierend auf dem Microsoft Technologie Stack mit Schwerpunkt auf .NET Core und .NET 5
  • Von dir entworfene Applikationen und Architekturen laufen in der Cloud unter Microsoft Azure oder on premise
  • Mit Javascript Frontend-Applikationen (wie z. B. React oder Angular oder Vue.js) oder Client-Technologien wie WPF und ASP.NET (MVC) kennst du dich aus
  • Du kennst die gängigen Software Architecture Patterns und weisst, wie man damit stabile Web APIs (z. B. mit REST) entwirft und weiterentwickelt
  • Erfahrung mit relationalen (z. B. MS SQL) und dokumentbasierten (z. B. MongoDB) Datenbanken

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

Meet your future colleagues

«ti&m steht nicht nur für technology, innovation und management, wir leben Technologie und Innovation bei allem, was wir tun. Wir gehen neue Wege und erschaffen in unserer ti&m garage zusammen mit unseren Kunden innovative, marktfähige Lösungen.»
- Marius Matter, Head Agile Projects ZH & Member of the Executive Board

Fringe Benefits

Neben spannenden Projekten und einer kollegialen Kultur bieten wir unseren Surferinnen und Surfern auch ein paar attraktive Goodies

Finanzielle Benefits

  • Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
  • Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
  • Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
  • Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
  • Spesen- und Home-Office-Pauschale
  • Bestellung von privaten Notebooks möglich

Weiterbildung

  • ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
  • Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
  • Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
  • Code Camp – coden in den Bergen
  • Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
  • 360° – das ti&m Förderungsprogramm

Health

  • Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
  • Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig

Infrastruktur und Mobilität

  • Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
  • Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
  • Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan

Family & Friends

  • Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
  • Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
  • Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
  • Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
  • Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
  • Corporate benefits für unsere Surfer
  • Mitarbeit bei hack an app

Liquid Working

  • Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
  • Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
  • Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
  • Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten
HR Expert

Tina Keller

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.

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