Senior Project Manager – National Security

ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.
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+5 Jahre
Unbefristet
Senior

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Wir bauen den Bereich National Security langfristig weiter aus. Neben unseren Kompetenzen als führender Digitalisierungs-Partner in den Branchen Banking, Insurance, Public und Transportation erweitern wir unsere Kompetenzen im Bereich National Security. Um unser bestehendes Team weiter zu vergrössern, suchen wir dich als unseren zukünftigen Senior Project Manager – National Security!

Was dich erwartet

  • Du leitest anspruchsvolle IT-Entwicklungs- und Integrationsprojekte im Bereich National Security (Bund, Blaulichtorganisationen, Polizei, Armee etc.) von A-Z
  • Du führst IT-Fachspezialisten in Kundenprojekten von der Planung bis hin zum erfolgreichen Go-Live
  • Als motivierter Präsentator führst du Workshops und bist die erste Ansprechperson gegenüber unseren Kunden
  • Du entwickelst unsere Projektmethoden für ein modernes und effektives Projektmanagement (Agile und klassische Projektmethoden) weiter und wendest diese erfolgreich an
  • Du arbeitest aktiv bei Offerings und Vertragsverhandlungen mit

Was du mitbringst

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium auf Stufe FH/Universität
  • Du bringst mehrjährige (5+) Erfahrung als Projektleiter mit, idealerweise im Bundes-, Blaulicht- und/oder Armee-Umfeld
  • Du hast langjährige Erfahrung in Vorgehensprozessen wie Hermes, Scrum, Kanban, RUP und Servicemodellen, idealerweise mit Zertifikaten
  • Kader aus Miliz- oder Berufsmilitär sowie Feuerwehr oder Polizeiumfeld sind sehr willkommen
  • Du hast ein unternehmerisches Denken und Handeln und überzeugst durch gute Kommunikations- und Organisations-Skills
  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft im Raum Deutschschweiz mit Fokus Bern

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

«Es sind primär die Menschen, Werte und gemeinsamen Ziele bei ti&m, welche unser einzigartiges Arbeitsklima ausmachen.»
- Philip Dieringer, Head Bern & Member of the Executive Board

Fringe Benefits

Neben spannenden Projekten und einer kollegialen Kultur bieten wir unseren Surferinnen und Surfern auch ein paar attraktive Goodies

Finanzielle Benefits

  • Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
  • Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
  • Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
  • Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
  • Spesen- und Home-Office-Pauschale
  • Bestellung von privaten Notebooks möglich

Weiterbildung

  • ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
  • Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
  • Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
  • Code Camp – coden in den Bergen
  • Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
  • 360° – das ti&m Förderungsprogramm

Health

  • Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
  • Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig

Infrastruktur und Mobilität

  • Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
  • Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
  • Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan

Family & Friends

  • Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
  • Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
  • Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
  • Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
  • Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
  • Corporate benefits für unsere Surfer
  • Mitarbeit bei hack an app

Liquid Working

  • Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
  • Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
  • Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
  • Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten
HR Expert

Philipp Klein

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.