Senior AI/ML Engineer

ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.
Zürich Google Maps
+5 Jahre
Vollzeit, Teilzeit möglich
Senior

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Du erweiterst und verbesserst unsere bestehenden Produkte wie die Digital Banking Suite und die Security Suite oder entwickelst neue, innovative Lösungen für unsere vielfältigen Kunden aus den Bereichen Banking, Retail oder Government. Dich erwartet eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.

Was dich erwartet

  • Spannende und innovative Projekte für unsere Kunden. Je nach Bedarf begleiten wir den Prozess mit Kreativ-Workshops, entwickeln Proof-of-Concepts und setzen die Lösungen gemeinsam um.
  • Wir nutzen ein breites Spektrum an AI/ML-Technologien – von klassischem Supervised Learning bis hin zu explorativen GenAI-Ansätzen wie Agentic AI oder dem Model Context Protocol (MCP). Je nach Bedarf arbeiten wir mit RAG-Architekturen, primär in der Azure Cloud, aber auch in anderen Umgebungen oder mit Open-Weights-Modellen.
  • Unsere Lösungen bauen auf dem Python-Ökosystem auf – von Machine-Learning-Frameworks wie PyTorch oder scikit-learn über GenAI-Toolkits wie LangChain oder LlamaIndex bis hin zu Backend-Frameworks wie FastAPI. MLOps und Deployment realisieren wir mit Terraform, Docker, Kubernetes, MLflow und Azure ML.
  • Ein breites Spektrum an Aufgaben – von initialen Workshops mit Kunden (unser «AI-Kickstart»-Format) über Data Exploration bis hin zur Umsetzung skalierbarer AI/ML-Lösungen
  • Fortwährendes Lernen und stetige Weiterbildung im Bereich AI/ML, sowie Einblicke in die verschiedenen Branchen unserer Kunden
  • Abwechslung und spannende Zusammenarbeit in internen Projektteams sowie vor Ort bei unseren Kunden
  • Ein erfahrenes und intrinsisch motiviertes Team aus AI-/ML- und Software-Engineers

Was du mitbringst

  • Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Entwicklung von AI/ML-Anwendungen – idealerweise im produktiven Einsatz für Kunden oder eigene Produkte
  • Ein abgeschlossenes Masterstudium in Informatik, Data Science oder einem verwandten Fachgebiet
  • Sehr gute Kenntnisse in Python und relevanten AI/ML-Frameworks (z. B. PyTorch, scikit-learn) sowie Erfahrung mit modernen Backend-Stacks (z. B. FastAPI)
  • Optional: Erfahrung mit Java, Spring oder modernen Frontend-Technologien
  • Erfahrung mit Cloud-Services, speziell in Bezug auf ML/AI-Services (bevorzugt auf Azure)
  • Praktische Erfahrung im Aufbau von AI-Architekturen – von klassischen ML-Pipelines bis hin zu komplexen GenAI-Lösungen wie RAG, Agentic Workflows oder dem Model Context Protocol (MCP)
  • Du kennst dich mit Embeddings, Transformer-Architekturen und Prompt Engineering aus
  • Starke Software Engineering Skills : Fähigkeit, sauberen, wartbaren Code zu schreiben – Clean Code ist für dich selbstverständlich
  • Erfahrung mit MLOps, Deployment und Infrastruktur – z. B. Docker, Kubernetes, Terraform, MLflow, Azure ML
  • Erfahrung in der Arbeit mit CI/CD-Pipelines und GitOps-Workflows
  • Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (SQL) und gängigen Speicherlösungen

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

Meet your future colleagues

«Dynamik, Agilität und Kundenfokus sind bei ti&m einzigartig»
- Markus Nigg, COO ti&m

Fringe Benefits

Neben spannenden Projekten und einer kollegialen Kultur bieten wir unseren Surferinnen und Surfern auch ein paar attraktive Goodies

Finanzielle Benefits

  • Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
  • Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
  • Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
  • Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
  • Spesen- und Home-Office-Pauschale
  • Bestellung von privaten Notebooks möglich

Weiterbildung

  • ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
  • Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
  • Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
  • Code Camp – coden in den Bergen
  • Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
  • 360° – das ti&m Förderungsprogramm

Health

  • Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
  • Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig

Infrastruktur und Mobilität

  • Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
  • Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
  • Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan

Family & Friends

  • Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
  • Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
  • Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
  • Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
  • Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
  • Corporate benefits für unsere Surfer
  • Mitarbeit bei hack an app

Liquid Working

  • Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
  • Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
  • Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
  • Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten

Rebecca Scheuble

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.