Junior / Senior RPA Software Engineer

ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.
Zürich Google Maps
1–2 Jahre
Vollzeit, Teilzeit möglich
Junior

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Dich erwartet eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt. Ob du Einsteiger bist oder du bereits mit RPA (Robotic Process Automation) Erfahrung hast, in unserem jungen und dynamischen Team hat es Platz für jeden, der gerne Prozesse für unsere Kunden einfacher und effizienter machen will.

Was dich erwartet

  • Entwicklung von effizienten und stabilen RPA-Lösungen
  • Spannende und innovative Projekte für unsere Kunden
  • Einblicke in die verschiedenen Branchen unserer Kunden
  • Entsprechende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Abwechslung und spannende Zusammenarbeit in internen Projektteams sowie vor Ort bei unseren Kunden

Was du mitbringst

  • Fach- oder Hochschulabschluss oder gleichwertige Praxiserfahrung
  • Fliessend in Deutsch und Englisch
  • Strukturiertes Vorgehen und analytisches Denkvermögen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten
  • Interesse an Digitalisierung und Automatisierung
  • Programmiererfahrung
  • Erfahrung mit RPA Suiten (von Vorteil)
  • z.B. UiPath / BluePrism / PowerAutomate / Automation Anywhere
  • Kenntnisse in Prozessmodellierung (von Vorteil)

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

Meet your future colleagues

«Dynamik, Agilität und Kundenfokus sind bei ti&m einzigartig»
- Markus Nigg, COO ti&m

Fringe Benefits

Neben spannenden Projekten und einer kollegialen Kultur bieten wir unseren Surferinnen und Surfern auch ein paar attraktive Goodies

Finanzielle Benefits

  • Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
  • Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
  • Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
  • Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
  • Spesen- und Home-Office-Pauschale
  • Bestellung von privaten Notebooks möglich

Weiterbildung

  • ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
  • Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
  • Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
  • Code Camp – coden in den Bergen
  • Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
  • 360° – das ti&m Förderungsprogramm

Health

  • Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
  • Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig

Infrastruktur und Mobilität

  • Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
  • Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
  • Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan

Family & Friends

  • Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
  • Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
  • Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
  • Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
  • Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
  • Corporate benefits für unsere Surfer
  • Mitarbeit bei hack an app

Liquid Working

  • Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
  • Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
  • Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
  • Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten
HR Expert

Tina Keller

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.

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