Agile Project Manager

ti&m steht für technology, innovation & management und ist der Schweizer Leader für Digitalisierungsprojekte und -produkte für alle Branchen.
Bern Google Maps
+5 Jahre
Unbefristet
Senior

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Banking, Insurance, Public oder Transportation – die Arbeit als Consultant bei ti&m ist so vielfältig wie unsere Kunden. Mit deinem technologischen Know-how, deinen innovativen Ideen und deiner hohen Sozialkompetenz unterstützt und begleitest du Firmen bei der digitalen Transformation. Du erkennst Potenziale in bestehenden Geschäftsmodellen und setzt diese in technologischen und organisatorischen Lösungen um.

Was dich erwartet

  • Leitung anspruchsvoller agiler Entwicklungs- und Integrationsprojekte
  • Fachliche Führung von erfahrenen Architekten und Software-Ingenieuren im Rahmen der Projekte
  • Gesamtverantwortung für die Kundenprojekte von der Planung bis zur Abnahme
  • Anwendung und Weiterentwicklung von Projektmethoden für ein modernes und effektives Projektmanagement (Agile und klassische Projektmethoden)
  • Aktive Projektmitarbeit (Requirements-Engineering, Architektur oder auch Entwicklung/Fachkonzepte/Userstories oder Usecases)
  • Durchführung von Prototyping/Proof of concept
  • Vorbereitung und Moderation/Durchführung von Workshops

Was du mitbringst

  • Sehr gute Kenntnisse in agilen Entwicklungsprozessen/Scrum und damit verbundenen Best Practices, Zertifizierung von Vorteil
  • Mehrjährige (5+) Erfahrung als Projektleiter, Software Engineer, Requirement- oder Business-Engineer
  • Erfahrung mit etablierten Vorgehensprozessen (Scrum, Kanban, RUP) und Servicemodellen
  • Zertifikate von Vorteil (Scrum, Kanban, SAFe, IPMA, PMP, Hermes oder ähnliche)
  • Hohe Qualitätsanforderungen und Erfahrung im QS-Management
  • Erfahrung und Freude am Arbeiten an der Schnittstelle zwischen Kunde und interdisziplinär zusammengesetzten Teams
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft im Raum Schweiz

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

Meet your future colleagues

«Es sind primär die Menschen, Werte und gemeinsamen Ziele bei ti&m, welche unser einzigartiges Arbeitsklima ausmachen.»
- Philip Dieringer, Head Bern & Member of the Executive Board

Fringe Benefits

Neben spannenden Projekten und einer kollegialen Kultur bieten wir unseren Surferinnen und Surfern auch ein paar attraktive Goodies

Finanzielle Benefits

  • Auto-Flottenrabatt – profitiere von Rabatten für Mobilität
  • Krankenkassen-Vergünstigung: Sanitas – mehr fürs Geld und deine Gesundheit
  • Jubiläums-Geschenk: bei uns bleiben lohnt sich
  • Mitarbeitenden-Vermittlungsprämie
  • Spesen- und Home-Office-Pauschale
  • Bestellung von privaten Notebooks möglich

Weiterbildung

  • ti&m academy: onsite & online Trainings am Puls der Zeit, Mitarbeiterentwicklung ist uns wichtig
  • Mitarbeitenden-Förderungsprogramm
  • Surfer College, Leadership-Programm für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildungsunterstützung: unser Motto ist niemals auslernen
  • Code Camp – coden in den Bergen
  • Expat-Programm – als Expat temporär in einer anderen ti&m site arbeiten
  • 360° – das ti&m Förderungsprogramm

Health

  • Jährliche, präventive Lungenuntersuchung mit dem LuftiBus – wir geben aufeinander Acht
  • Kooperationen mit Gyms – deine Vitalität ist uns wichtig

Infrastruktur und Mobilität

  • Erweiterte Laptop-Wahl: du weisst am besten was für dich funktioniert
  • Home-Office: 1 Monitor pro MA – wir unterstützen dich auch zuhause
  • Parkplatz für Mitarbeitende: auch mal spontan

Family & Friends

  • Mitarbeitende-Awards (Point Break): geniesse ein Essen mit deinem Projektteam
  • Gang of 7: jederzeit ein offenes Ohr, ohne Hierarchie
  • Glace ab 30°: Erfrischung bei der Arbeit
  • Frische Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort – Kaffee, Wasser, Bier und Äpfel for free
  • Bern & Zürich Zoo-Besucherkarten: entdecke die Welt der Tiere
  • Corporate benefits für unsere Surfer
  • Mitarbeit bei hack an app

Liquid Working

  • Arbeitszeit = Gleitzeit: arbeite im Einklang mit deiner Freizeit
  • Pensums-Anpassung auf Monatsbasis: Arbeitszeiten entlang deiner Bedürfnisse
  • Wieder-Einstiegsgarantie für Mütter: auch nach 2 Jahren
  • Unbezahlter Urlaub jederzeit möglich: wir fördern das Kennenlernen von neuen Kulturen und Werten
HR Expert

Tina Keller

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.